2021년 고용개발원 연구과제 공모 안내(3차)
- 작성자과제공모담당자
- 작성일2021-11-30 17:44
- 조회수1341
| 공고일 | 2021.11.29 | 접수마감일 | 2021.12.15 |
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| 관련URL | - | ||
| 첨부파일 | |||
1. 주제
구 분 | 내 용 | |
정책연구 | 제도개선 | -노동시장을 포함한 사회환경 변화에 대응할 수 있는 미래전략 수립 및 신사업 개발 -단기 및 중?장기 장애인 고용정책 설계(제도 개편 및 개선 포함), 정책대안 및 논리 개발 -장애인 고용 사업의 성과 및 한계, 지속가능성 등의 평가 및 분석 |
사업개발 | ||
평가분석 | ||
고용개발 | 직업영역개발 | -일반 노동시장에서 상대적으로 취약한 중증?여성?장년장애인 등의 새로운 직무 개발 및 고용가능성을 향상 시키는 모델 개발(장애유형별 프로그램 및 서비스 도구 개발 포함) -장애유형별?산업별 고용사례 및 고용정보(알기 쉬운 자료 개발 포함) 개발 |
고용정보개발 | ||
2. 응모방법
○ 응모대상: 장애인고용 관련 연구에 관심이 있는 개인(공단 직원 제외)
○ 응모기한: '21. 11. 29. ~ 12. 15. 18:00까지
○ 응모방법
- 이메일(wona@kead.or.kr) 제출
- 제목에 반드시 “‘22년 EDI 연구과제 공모 접수”라고 명기
- 반드시 붙임 “연구과제 제안서” 양식을 활용하여 제출
※ 상기한 응모방법 미준수 시 응모 불인정
○ 제출서류: 연구제안서(첨부)
3. 심사 및 시상
○ 심사방법: 별도의 심사위원회를 구성하여 심사
○ 심사항목: 연구필요성, 기존 연구와의 중복성, 연구결과의 활용성 등을 심사
○ 시상
- 제안자: 단순 민원 등의 경우를 제외하고 연구과제 제안을 한 경우 1만원 상당의 상품권 수여
* 단순 민원 여부는 1차(연구부서 검토) → 2차(심사위원회 결정)로 판단 예정
- 우수제안: ’22년 후보과제로 선정되는 경우 10만원 상당의 상품권 수여
※ 결과발표: ’22. 1월 중 개별통보
4. 행정사항
○ 과제 또는 후보과제로 선정된 우수제안 제안자에 대해서는 해당과제 연구수행 시 고용개발원 연구진과 공동연구 수행 검토*
* 공동연구자 선정은 해당과제의 공동연구 필요성과 제안자의 관련분야 연구경험 및 전공분야와 같은 연구역량 등에 대한 검토 결과에 따라 결정되므로, 우수제안 선정이 공동연구 수행 및 공동연구자 선정 결정을 의미하는 것은 아님
5. 문의처
○ 한국장애인고용공단 고용개발원 운영관리부
- 전화) 031-728-7253 / 팩스) 050-3470-0901
- 이메일) wona@kead.or.kr / 홈페이지) https://edi.kead.or.kr
6. 붙임
○ ’21년 EDI 연구과제 공모 안내(3차) 1부