1. 한국장애인고용공단 고용개발원은 장애인 고용정책 수립을 지원하는 정책연구 및 조사통계사업과 장애인을 대상으로 새로운 영역의 직업영역개발 및 실무 적용 가능한 프로그램 등을 개발 수행하는 장애인 고용연구 전문기관입니다.

2. 한국장애인고용공단에서는 현장활용도 높은 실용적 고용연구개발 수행을 위하여 관련 기관 및 연구자, 그 외 관심을 가진 모든 분을 대상으로 붙임과 같이 연구과제 제안을 접수하고 접수된 연구과제 제안은 심의를 통해 선정 여부를 결정하여 연구를 수행하게 되오니 장애인고용에 기여할 수 있는 연구주제가 선정·수행될 수 있도록 많은 참여바랍니다.

  가. 응모대상: 장애인고용 관련 연구에 관심이 있는 개인(공단 직원 제외)

  나. 응모기한: '21. 9. 6. ~ 10. 15. 18:00까지

  다. 응모방법

    - 이메일(wona@kead.or.kr) 제출

    - 제목에 반드시 “‘21년 EDI 연구과제 공모 접수”라고 명기

    - 반드시 붙임 “연구과제 제안서” 양식을 활용하여 제출

    ※ 상기한 응모방법 미준수 시 응모 불인정

  라. 제출서류: 연구제안서(첨부)

  마. 문의처: 한국장애인고용공단 고용개발원 운영관리부

    - 전화) 031-728-7253 / 팩스) 050-3470-0901

    - 이메일) wona@kead.or.kr / 홈페이지) https://edi.kead.or.kr

붙 임: ’21년 EDI 연구과제 공모 안내(2차) 1부. 끝.